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Connaître et appliquer les obligations légales liées à l'embauche d'un salarié

Cette formation permet de découvrir, analyser et maîtriser les formalités administratives et les obligations légales de l'embauche.

A l’issue de la formation le stagiaire sera capable de :

  • Connaitre ses obligations en matière d’embauche

  • Savoir réaliser les démarches administratives

  • Connaître et comprendre les documents à posséder

  • Être en adéquation avec la législation

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Profil des bénéficiaires

Ouvert à tous, salariés ou gérants d'entreprise qui souhaitent en savoir plus sur leur bulletin de salaire, sans pré-requis

pile de bouquins

Ressources pédagogiques

  • Etudes de cas concrets

  •  Evaluations et exercices en cours de formation

  • Tests de positionnement

  • Quizz

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Equipe pédagogique

La formation est assurée par Anna CUDENNEC. Elle possède une expérience de plus de 15 ans dans la fonction RH, la paie et l’accompagnement des chefs d’entreprise et des salariés. En parallèle, Anna CUDENNEC est formatrice depuis 4 ans au sein de divers organismes de formation professionnelle et connaît donc bien les enjeux et les problématiques liés aux ressources humaines et à la paie.

Théorie Préparation Icône

Exécution de la formation

  • En présentiel ou en distanciel

  • Feuille d'émargement

  • Attestation de formation

  • Certificat de réalisation

Bureau de l'ordinateur

Accessibilité

Merci de nous signifier si vous êtes en situation de handicap afin que l'on adapte au mieux votre parcours de formation.

Programme

Etablir les formalités d’embauche et comprendre leur utilité et finalité :

  • Réaliser une DPAE (déclaration préalable à l’embauche)

  • Etablir un contrat de travail et déterminer la période d’essai ainsi que les clauses

  • Planifier les visites d’informations et de prévention en se référant aux obligations légales

Cadre légal et respect des horaires de travail :

  • Durée hebdomadaire maximale

  • Durée de repos

  • Le travail des mineurs

Connaître et appliquer les obligations liées à l’entreprise :

  • Registres obligatoires

  • Document unique d’évaluation des risques professionnels

Satisfaction

Taux de satisfaction des stagiaires

En cours

Durée : 7 heures

Tarifs :

Tarif individuel : 250 € HT

Tarif collectif : Nous consulter

Formation dispensée dans vos locaux, dans mes locaux ou en distanciel

Contact

ASTUS RH : 06 64 05 62 64

Direction@astusrh.fr

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